1. 학습목표
- 강우현 & 남이섬의 창조경영 사례를 이해한다.
- 왜 강우현 & 남이섬에 주목하는가를 알아보도록 한다.
2. 학습성과
강우현 & 남이섬 창조경영 사례를 통해 창의력 향상 기법과 남이섬 창조경영 결합에 대해 이해할 수 있다.
3. 주요 학습 내용
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도입 |
보조자료 |
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1) 출석 확인 2) 지난 시간의 간략한 리뷰 및 질의 응답 시간 3) 팀 발표 준비 사항 확인 |
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전개 |
보조자료 |
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1) 강우현 & 남이섬의 창조경영 2) 강우현 & 남이섬의 사례는 '창의경영' VS '독재'로 느껴질 수 있지 않는가 하는 질문을 던지고, 80세 고용보장 등을 통한 '신뢰'가 창조경영으로 연결되는 부분에 대해서 이해하도록 유도한다. 3) 예술가 CEO의 예시를 이해하고, 가능한 한 번쯤 남이섬을 방문해 볼 것을 권유한다. |
(남이섬 CEO 강우현의) 상상망치 강우현 대표 인터뷰 및 방송자료 |
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종결 |
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1) 요약 및 향후 진행 공고 - 강우현의 창의력 향상 기법과 남이섬의 창조경영 결합에 대해 이해한다. - 남이섬과 에버랜드 비교 ex. 규모(매출 대비 수익 등), 방문자 수 등 -> 어느 곳이 더 창조적이라고 할 수 있는가? 에 대한 질문을 공유한다. - 강우현 이후의 남이섬에 대해서 상상할 수 있는가? 어떤가? 왜 그렇게 생각하는가? - 다음차시 발표팀 확인 2) 질의응답 |
4. 교육보조자료 및 참고 문헌
- (남이섬 CEO 강우현의) 상상망치, 강우현, 나미북스, 2009
- 강우현 대표의 인터뷰 및 남이섬 방송 자료
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